Injuste et injustifiable, la réduction de 100% à 90% de la rémunération maintenue au titre de l’indemnisation des trois premiers mois en congé maladie à compter du 1er mars pénalise et stigmatise une fois encore les agent·es de la Fonction publique.
Alors que le gouvernement cherche à s’appuyer sur le rapport [de la Cour des Comptes] pour défendre la réforme des retraites de 2023, la FSU réaffirme l’urgence de son abrogation…
L’égalité entre les femmes et les hommes n’est toujours pas une réalité dans nos entreprises et administrations
De nombreuses annonces ont été faites par la ministre présente à ce CSA MEN
Suite au passage de Chido et Dikeledi, l’activité syndicale reste indispensable
Pour la première fois de son histoire, le SNEP-FSU demandait le départ et le remplacement du directeur national de l’UNSS. Après des mois de luttes, la ministre de l’EN a décidé d’une mise à pied à titre conservatoire d’Olivier Girault